STAVANGER BEMANNING AS er et aksjeselskap registrert i TANANGER med organisasjonsnummer 929993489. Selskapet ble stiftet i 2022.
Databaserte observasjoner fra siste tilgjengelige tall. Dette er ikke en kredittvurdering.
Tallene gjelder den juridiske enheten STAVANGER BEMANNING AS. Konserntall, kvartalstall og børsdata kan derfor være annerledes.
Nr. 1 264 av 1 815 selskaper i næringsgruppe 78 (tosifret NACE-kode) etter driftsinntekter.
Se aksjeeiere, eierandeler og forbindelser i det interaktive eiernettverket.
Åpne eiernettverketSamme bransje og geografiske område
I 2025 hadde STAVANGER BEMANNING AS en omsetning på 456 715 kr, et driftsresultat på 122 030 kr, et årsresultat på 97 116 kr. Selskapets totale eiendeler var 293 706 kr, hvorav egenkapitalen utgjorde 104 063 kr.
Omsetningen har økt med 54 % fra 296 000 kr i 2022 til 456 715 kr i 2025.
Målt i omsetning for 2025 er STAVANGER BEMANNING AS nr. 199 045 av 291 041 norske selskaper med registrert omsetning, nr. 1 264 av 1 815 innen næringsgruppe 78 (tosifret NACE-kode), nr. 1 092 av 1 587 i Sola. Det plasserer selskapet blant de 69 % største i Norge.
Selskapet har levert positivt årsresultat i 4 av 4 regnskapsår mellom 2022 og 2025. Det beste året var 2025 med 97 116 kr i årsresultat.
Ved utgangen av 2025 var 65 % av eiendelene finansiert med gjeld (189 643 kr), og egenkapitalen var 104 063 kr.
STAVANGER BEMANNING AS har 20 ansatte.
Selskapet ledes av Petter André Høines som daglig leder, Marius Log som styreleder. Totalt er det registrert 3 roller i STAVANGER BEMANNING AS.
De største eierne i STAVANGER BEMANNING AS er HLB HOLDING AS (100.0 %).
STAVANGER BEMANNING AS er registrert i Enhetsregisteret 6. oktober 2022, registrert i Foretaksregisteret, registrert i MVA-registeret.
Foretaksopplysninger og roller kommer fra Brønnøysundregistrene. Regnskapstall bygger på innsendte årsregnskap, mens eieropplysninger er årsspesifikke øyeblikksbilder fra Aksjonærregisteret. COMPIDEX beregner sammenligninger og nøkkeltall fra disse kildene.
Sist oppdatert fra en av kildene: . Les om metode og kilder.